12月14日，凉山分公司党委组织召开主题教育调研成果交流会，全面梳理总结主题教育活动开展以来调查研究工作推进情况情况，并对下一步深入开展调研、促进成果转化工作进行安排部署。凉山公司党委班子成员、安全总监、副总师、各部门负责人及全体党员参加会议。

主题教育活动开展以来，凉山分公司成立以全体党委班子为成员的调研工作组，立足凉山分公司年度“双超一”任务目标，分别于9月28日、10月22日、11月7日、11月13日深入可河水电站、喜德风电场、公司各职能部门开展调研工作，聚焦贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署，聚焦集团公司“2035一流战略”在川落地，聚焦制约凉山公司生产经营发展的突出问题，党委班子成员每人确定了一项重点调研课题组织实施，通过深入风电项目施工现场、座谈交流、发布调研二维码等方式征集意见建议，征集到各类意见建议50条，对应制定整改落实措施25项，问题涵盖JYKJ考核体系建设、法人治理、职工薪酬、场站业余文化生活等9个方面，实行清单式管理、台账式推进，将一项项“问题清单”转化为“成效清单”，经过近两个月的深入调研，形成了3项高质量的调研成果。

会上，领导班子成员围绕调研开展情况、阶段性成果、发现的问题、提出的解决措施等方面，深入交流思想认识、调研感受，并结合自身工作和调研情况，分别从“树立公司核心价值观，激发公司内生动力和活力”、“凉山公司JYKJ制度体系建设”、“夯实基础、健全体系”三个方面作了交流发言，还就正反面典型案例，进行了深入剖析交流。

会议要求，公司全体党员干部要不折不扣落实主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，持续做好调查研究工作，要突出成果运用，把总结经验、提炼做法贯穿调查研究全过程，通过调查研究切实找准重点工作的切入点、结合点、突破点，找到破解难题的实招硬招新招，在调查研究中解决问题、推动工作,以高度负责的态度服务公司高质量发展大局。